Kellerhals Carrard

Die grösste Anwaltskanzlei der Schweiz sollte einen neuen Webauftritt erhalten. Dabei galt es, die bestehenden Informationen der Mitarbeitenden (über 500) mit den zahlreichen Publikationen, wissenschaftlichen Beiträgen und Fachgebieten zu verknüpfen. Die automatisiert erstellten Mitarbeiterprofile werden anhand einer eigens entwickelten Lösung zusammengetragen. Eine solide Informationsarchitektur bildete die Basis dafür. Mittels optimierter Suchfunktion lassen sich die zahlreichen Inhalte effizient durchsuchen.

Eine zentrale Aufgabe bestand darin, eine Vielzahl vernetzter Inhalte mit zahlreichen Publikationen und wissenschaftlichen Beiträgen zu managen, wobei diese spezifischen Ressourcen einzelnen oder mehreren Mitarbeitenden zugeordnet werden mussten. Eine weitere Herausforderung bestand in der automatisierten Migration von über 500 Mitarbeitendenprofilen, was eine strukturierte Analyse und Vorbereitung der Daten erforderte.

Die individuell erarbeitete Lösung wurde spezifisch auf die Kundenbedürfnisse zugeschnitten. Als Content-Management-System (CMS) ist eine proprietäre Lösung im Einsatz, da dieses eigene System genügend Flexibilität bot. Features, wie das automatisierte Erstellen einer CV-PDF-Datei, oder der Multiupload von Mitarbeitendenprofilen via Word/Excel, wurden zusätzlich selbst entwickelt.

Die einzelnen Expertisen, News, zahlreiche Formen von Publikationen sowie die Profile der Mitarbeitenden stehen alle in Verbindung zueinander. Die stringent verknüpften Inhalte auf der Webseite ermöglichen eine nahtlose Navigation und führen die Benutzenden zu den relevanten Inhalten.

Die Mitarbeitenden verfügen über eine eigene Profilseite, die sich aus Kontaktdaten, Informationen zur Person, den entsprechenden Expertisen sowie den vorhandenen Publikationen zusammenstellt. Die Inhalte werden mittels Excel/Word-Upload via CMS erstellt und gepflegt. Ein spezifisch entwickeltes Feature wandelt die gesamte Profilseite in ein CV um, welches schliesslich zum Download bereitsteht.